Mengawali tahun baru 2021, Proxsis Group menyelenggarakan Town Hall Meeting 2021 pada Senin 4 Januari 2021. Town Hall meeting ini terbagi menjadi dua sesi. Sesi pertama adalah sesi seluruh insan dari seluruh entitas Proxsis. Dilanjutkan sesi kedua adalah sesi dari masing-masing entitas untuk mendiskusikan apa yang akan dicapai, strategi apa yang digunakan dan harapan dari masing-masing insan Proxsis.

Sesi 1

Pada Town Hall hari pertama bekerja di tahun 2021, Proxsis mengumumkan Jajaran BoD dan BoA yang baru serta memaparkan Program kerja Komite.

2020 merupakan tahun yang cukup menantang bagi Proxsis. Tantangan ini akan terus berlanjut bahkan menjadi lebih berat lagi. Untuk menjawab tantangan tersebut, Proxsis menerapkan kekuatan One Proxsis untuk membalikan situasi krisis yang dialami 2020 menjadi momentum menangkap peluang. Sesuai dengan Program kerja Proxsis 2021 yang diberi nama;

DiVoC 2021 dan HFW(Hybrid & Flexibleplace Working). Yang bermakna mengubah Masalah menjadi Peluang dan fokus untuk: Menciptakan Linkungan Kerja yang menyuburkan ide kreatif dan rangsangan inovasi kolaboratif.

Pada kesempatan ini pula, Proxsis Group merilis Tema Proxsis di 2021, yang berbunyi :

More Adptive, More Innovative and Always Collborative

Hal ini dilakukan melalui penajaman intuisi inovasi, kolaborasi dan peningkatan kompetensi sehingga dapat mencapai obyektif yang mendukung sasaran organisasi dengan akuntabilitas pribadi.

Sesi 2

Pada sesi siang, masing-masing entitas mengadakan sesinya secara bersamaan. Tidak terkecuali dengan entitas Proxsis East, yang terdiri dari dua SBU.

Diawali dengan pembukaan, sambutan dari BoD dan BoA Proxsis East. Dilanjutkan dengan pemaparan strategi yang akan dilakukan di tahun 2021 oleh leader masing-masing SBU. Dan kemudian ditutup dengan harapan dari seluruh insan Proxsis East yang hadir dalam kesempatan ini.

Berikut adalah beberapa harapan yang disampaikan oleh insan Proxsis East :